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ブログ「笑売繁盛の法則」を更新しました

「考えて行動する人材づくり」 に必要なことは2つ 仕事の意味や価値を感じながら仕事に向き合える職場環境づくり 夢や目標を持つこと この2つを どうマネジメントに組み込んでいくか? やり方はいろいろある ぼくが提案するのは会議の…

ブログ「笑売繁盛の法則」を更新しました

今年の経営方針は 『最小限の顧客数で最大の売上を上げる』 です この方針に沿って マーケティングとマネジメントを 深めていく マーケティングのポイントは ファン客づくり マネジメントのポイントは 考えて行動する人材づくり …

パンフレットであなたのデイサービスの業績を上げる方法〜後編〜

HMM−JAPANさくらんぼの村上PONTA和之(むらかみポンタかずゆき)です。 前回の続きになります ◇『あなたが利用してほしいご利用者』に向けたパンフレットであること パンフレットは不特定多数に向けて発信する販促物…

パンフレットであなたのデイサービスの業績を上げる方法〜前編〜

HMM−JAPANさくらんぼの村上PONTA和之(むらかみポンタかずゆき)です。 もし あなたのデイサービスでパンフレットを作成していなければ もしくは3年以上 同じパンフレットを利用しているなら スグにパンフレットを作る…

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